Kelly Services: Generationenunterschiede fördern die Produktion

September 2009 - Kelly Services, führender Anbieter von Personallösungen, hat eine internationale Studie zu Generationenunterschieden am Arbeitsplatz durchgeführt. Das Ergebnis:

63 Prozent der deutschen Studienteilnehmer glauben, dass sich die Zusammenarbeit
mit Kollegen verschiedener Altersgruppen positiv auf die Produktivität des Unternehmens auswirkt.

Eine Zusammenfassung dieser Studie finden Sie hier.